Samenwerkingskaarten

52 oefeningen om diplomatie, empathie en effectieve communicatie binnen teams te bevorderen 

De effectiviteit van elke organisatie of elk bedrijf hangt af van hoe goed iedereen is in samenwerken: hoe goed we onszelf kunnen uitleggen, naar anderen kunnen luisteren en uitdagingen kunnen benaderen in een geest van goede wil en pragmatisme.

Gelukkig hoeven we niet geboren te worden met samenwerkingsvaardigheden; ze kunnen worden aangeleerd, beheerst en regelmatig geoefend. Met de juiste tools bij de hand kunnen we diverse achtergronden en denkstijlen harmoniseren en uiteindelijk vruchtbaar samenwerken met mensen met heel verschillende persoonlijkheden.

Collaboration is een tool om mensen beter te laten samenwerken: 52 oefeningen ontworpen om empathie, inzicht en vertrouwen tussen collega's op te bouwen. Bedoeld om de sfeer in teams te transformeren, moedigt het mensen aan om deel te nemen aan een reeks taken en denkoefeningen die hun vermogen om samen te werken versterken en hen inzicht geven in hoe de geest van anderen werkt. Op een speelse en vaak onderhoudende manier streeft deze toolkit naar iets cruciaals: het creëren van een team dat naadloos en creatief kan samenwerken.

Voorbeeldoefeningen:

Sterktebeoordeling

Iedereen moet opschrijven wat zij zien als de belangrijkste sterkte van elk ander teamlid (bijvoorbeeld dat ze empathisch, georganiseerd of vasthoudend zijn). Vervolgens, rondgaand in de ruimte, moet elk teamlid hun waargenomen sterktes horen voorlezen. Let op eventuele gemeenschappelijke thema's die naar voren komen en denk na over hoe de percepties van het bredere team kunnen verschillen van die van jezelf.

Fouten rechtzetten

Wissel om de beurt de grootste fout die je op het werk hebt gemaakt – bijvoorbeeld het verwijderen van het bestand voor een belangrijke presentatie, het plaatsen van een dure bestelling voor het verkeerde type printerinkt, of het vergeten van de naam van een belangrijke klant tijdens een vergadering. Laat het team suggesties doen over welke lessen uit de fout kunnen worden getrokken en hoe de ervaring op de lange termijn nuttig had kunnen zijn.

52 kaarten | 155mm x 115mm